採用FAQ
FAQ働き方について
Q試用期間はありますか
A6ヶ月の試用期間がございます。なお、給与·勤務条件は本採用と同条件です。
Q勤務先はどのようになりますか
A本社(新潟市北区)になります。
Q転勤はありますか
Aありません。原則本社勤務です。
Q勤務時間や勤務制度はどのようになっていますか
A当社は変形労働時間制(1年単位)を採用しています。 固定残業代はなく、残業が発生した場合はその時間分を全額支給します。
Q各種手当はどのようになっていますか
A交通費、残業手当、役付手当、出張手当など、会社規定に基づき支給します。またアパート代補助制度(条件あり)もあります。
Q昇給や賞与はどのようになっていますか
A昇給は年1回(1月実施)、賞与は年2回(7月・12月)支給しています。
※昨年度賞与実績:年間5.15ヶ月分(業績により変動あり)
Q残業は月どの程度ですか
A平均で月に約15.6時間です(会社全体平均)。
Q長期休暇は可能でしょうか
A当社ではGW休暇、夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇があり、年間休日は112日です。
Q入社後の教育についてはどのようになっていますか
A約6ヶ月間のジョブローテーションで製造現場を経験します。その後はOJTを通じて先輩社員の指導を受けながら、業務を習得していきます。
Q資格取得の支援制度はどのようになっていますか
A当社では、業務に必要な資格や講習に対して費用を補助しています。社員のスキルアップに積極的に支援しています。
高校生採用について
Q応募資格について教えてください。
A高等学校を卒業予定の方を対象としています。詳細は募集要項をご確認ください。
Q応募方法について教えてください。
A学校推薦を通じての応募となります。まずは在籍校の先生にご相談ください。
Q応募書類は何が必要ですか?
A履歴書(写真貼付)、成績証明書、卒業(見込)証明書をご準備いただき、在籍している高校を通じてご提出いただきます。
Q会社見学は可能ですか?
Aはい、随時受け付けています。お気軽にお問い合わせください。
新卒採用について
Q応募方法について教えてください。
Aエントリーフォームより、ご応募を受け付けております。下のボタンからフォームのご入力をお願いいたします。
Q応募資格について教えてください。
A四年制大学、短期大学、専門学校、高等専門学校を卒業予定の方を対象としています。
Q採用プロセスはどのように進みますか?
A書類選考、一次面談、最終面接・適性検査を経て内定となります。
Q応募書類は何が必要ですか?
A履歴書(写真貼付)、成績証明書、卒業(見込)証明書をご提出いただきます。
〒950-3308 新潟県新潟市北区下大谷内378番地18
松山重車輌工業株式会社 管理部
Q選考で重視されるポイントは何ですか?
A物事に対して継続的に取組める、チーム力を大切にできるところを重視しています。
キャリア採用について
Q応募方法について教えてください。
Aエントリーフォームより、ご応募を受け付けております。下のボタンからフォームのご入力をお願いいたします。
Q応募資格について教えてください。
A実務経験のある方を優遇しますが、未経験の方でも意欲がある方は積極的に採用しています。
Q採用プロセスはどのように進みますか?
A書類選考、面接(1~2回)、適性検査を経て内定となります。選考期間は、応募から内定まで2~3週間を目安としています。
Q応募書類は何が必要ですか?
A履歴書(写真貼付)、職務経歴書をご提出いただきます。
〒950-3308 新潟県新潟市北区下大谷内378番地18
松山重車輌工業株式会社 管理部
Q選考で重視されるポイントは何ですか?
A即戦力としての専門スキルだけでなく、現場対応力やコミュニケーション力を重視しています。
